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3.000 - 6.000

Geposted am

03.04.14 14:09

Kunde

Chr***

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Beschreibung:

Projekthintergrund: Um eine bessere Dokumentation und eine effezientere Personalauswahl zu ermöglichen möchten wir zukünftig mit einem Interviewbogen arbeiten. Dieser Interviewleitfaden soll allen Anwendern über ein zentrales Laufwerk/Cloud zur Verfügung stehen. Für die effizientere Personalauswahl beinhaltet der Interviewbogen unser Kompetenzmodell. Aus diesen Kompetenzen wählen wir individuell für jede Position 5 bis 10 Kompetenzen aus. Die Kompetenzen unterscheiden sich noch in den Ebenen Mitarbeiter / Führungskraft / Executiv. Durch jeweilige Auswahl sollen sich nur die dazu gehörigen Kompetenz öffnen. Auch die Fragen sollen wählbar sein. Der Interviewleitfaden beinhaltet insegesamt ein Deckblatt, Einstiegsfragen, Fragenkatalog zur Auswahl inklusive Kompetenzen, Fragen, Beurteilung. Siehe Anhang! Alle Blätter sollten von den Useren befüllbar sein. Die Änderung der Fragen und Kompetenzen obliegt allerdings nur den berechtigten Admins. Aus der Exceldatei soll ein Pdf generiert werden, das nach der Befüllung im Bewerbermanagementsystem bei der jeweiligen Bewerberakte gespeichert wird.

Das Design sollte relative einfach gehalten sein. Das Logo von Burda wird mit eingefügt. Schriftart wäre Arial. Von den Farben sind wir generell frei.